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Nous construisons des partenariats avec les entreprises sur quelques idées et principes en particulier :
- Le principe gagnant / gagnant : l'entreprise parraine un formateur de DEFI qu'elle peut rencontrer. Il entretient le contact une fois sur le terrain pour que l'entreprise offre un projet de communication interne à ses collaborateurs.
- L'ouverture à des valeurs humanistes : l'altruisme, le respect de l'autre, la solidarité, ...
- Le moyen, pour une entreprise, d'illustrer concrètement ses valeurs et l'importance de la formation à travers un projet de solidarité internationale et un partenariat original avec une ONG.
Ces entreprises disent que ces partenariats avec DEFI :
En conclusion, les performances des entreprises sont accrues par ces ouvertures au monde.